Нововведения в информировании медицинских и фармацевтических работников

Соответствующие изменения обусловлены принятием постановления Минздрава от 11.04.2023 № 51 и учитывают ряд предложений от игроков рынка по однозначному применению норм законодательства.

Согласно документу:
 

1. Уточняется, что действие Инструкции по информированию медицинских и фармацевтических работников представителями производителей лексредств не распространяется на отношения по:

  • размещению (распространению) рекламы,
  • осуществлению фармаконадзора.
     

2. Установлено, что при информировании представители производителей лексредств не вправе осуществлять информирование, направленное на привлечение внимания к конкретному лекпрепарату, формирование или поддержание интереса к нему и (или) его продвижение на рынке.

Фактически это означает, что при информировании не должна осуществляться реклама конкретного лекпрепарата.
 

3. Предусмотрено, что информирование путем предоставления информационных материалов в организации здравоохранения может осуществляться с посещением организаций здравоохранения, но без взаимодействия с медицинскими и фармацевтическими работниками (ранее посещение не допускалось).
 

4. Определено, что следует понимать под "информированием работников", а также кто относится к "представителям производителей лекарственных средств".

Так, представителями производителей лексредств могут быть:

  • сотрудники производителей лексредств (держателей РУ) или их представительств;
  • сотрудники иных юрлиц, заключивших с производителями лексредств (держателями РУ) либо с их представительствами гражданско-правовой договор;
  • иные физлица, заключившие соответствующий гражданско-правовой договор.
     

5. Исключены положения о необходимости ведения журнала регистрации информирования.

Нововведения вступают в силу сегодня - 01.05.2023.
 


Уважаемые журналисты, использование материалов с сайта REVERA в публикациях возможно только после нашего письменного разрешения. 

Для согласования материалов обращайтесь на e-mail: i.antonova@revera.legal или Telegram: https://t.me/PR_revera